Quelques explications complémentaires sur le mode de distribution du Revenu Annuel Garanti (RAG)
Vous trouverez ci-dessous les liens vous permettant de connaitre le RAG en fonction de votre catégorie
A la suite des négociations sur le partage de la valeur en 2019, la direction avait accepté de mensualiser la TGA pour tous les salariés concernés, hors les commerciaux et les personnes en arrêt maladie longue durée (du fait d'une trop grande variabilité de la paye).
Toutes les personnes concernées, ont donc reçu mensuellement un complément correspondant à l'estimation de ce qu'elles devraient percevoir au titre de la RAG.
Hors, il s'avère difficile pour la paye de gérer des salaires sur 12 mois et 13 mois.
Ils ont donc décidé que la RAG des personnes sur 13 mois ne serait plus mensualisé.
Ce qui va se passer :
- Vous avez perçu un complément de janvier à juin (X).
- Vous devrez recevoir un montant au titre de la RAG pour l'année 2020, correspondant à ce que vous percevez versus ce que la convention collective vous garanti (Y)
- Lors du versement de votre 13ème mois (Z), il sera calculé :
=> Z - X + Y
- Le solde devant rester logiquement positif si le service paye a bien calculé la part mensuelle de votre TGA versée de janvier à juin
N'hésitez pas à nous contacter si vous avez des questions